近日，清潔能源公司和國皖公司聯合黨支部在龍塘中心基地開展“朝氣三人行”學習賦能活動座談會，清潔能源公司和國皖公司聯合黨支部副書記高興出席活動，來自各部門的9名業務骨干參加會議。

會上，3名業務骨干分享了近期學習成果、交流心得體會，并通過PPT講解了加油站相關人員架構、安全操作規程、運營服務模式、設備運行管理、油品分類和銷售營銷策略等內容。通過交流學習，大家對加油業務有了更深的了解，為后續綜合能源站運營管理奠定基礎。

高興表示，青年員工要進一步提高思想認識，突破固化思維，增強使命感和責任感；要努力學習理論、技能和管理知識，不斷提升自身能力與水平，成為綜合能源站運營管理的有力后備軍；要學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所效，將學習成果轉化落地。

今年，清潔能源公司和國皖公司聯合黨支部創新組織開展“朝氣三人行”工作，打造“1+1+1+N”的學習賦能模式，圍繞綜合能源站運營人才團隊建設，通過外出交流學習、錘煉實操技能、萃取崗位知識、開展內部培訓、強化團隊PK等方式，打造1個支部委員帶動1個業務骨干和1個技術能手帶動N個黨員群眾提升崗位技能的賦能模式，建立一支快速轉型、能打硬仗、善于管理的隊伍，為企業轉型發展提供智力支持。（清潔能源公司/賈宏偉 供稿）